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【课程编号】: NX04962
【课程名称】: 商业银行营业现场管理与督导
【课件下载】: 点击下载课程纲要Word版
【所属分类】: 领导力培训
如有需求,我们可以提供商业银行营业现场管理与督导相关内训
【课程关键字】: 营业现场管理培训

课程详情


培训背景:

营业网点是商业银行的重要形象代表,是银行与客户沟通的桥梁,是银行服务文化的传导者,是执行银行“赢”在大堂策略的重要执行人。一名优秀的银行服务人员每天都能有效提升客户的满意度和忠诚度,有效留住客户和实现现场销售,为银行创造价值;一个表现不佳的银行服务人员,每天都会赶走客户,因此,提升营业网点的管理能力和职业素养至关重要。在实践中我们发现营业网点的管理中,还存在一些迫切需要改善的问题:

1、每天都在忙,但不知道在忙什么,工作缺乏重点、服务缺乏理念和意识、岗位缺乏职责认知,管理缺乏时间管理和绩效管理等

2、员工缺乏基本职业素养,职业形象不佳,不懂得基本的职业规范和礼仪3、员工不善于和上司、同事沟通,导致工作常常做不到位,在工作中不注重细节,导致工作差错事件不断把自己的错误归罪于他人,不断抱怨,导致团队凝聚力下降

4、营业厅办理业务秩序混乱,工作效率低下,客户等候时间长,客户抱怨大, 缺乏客户分流技巧

5、当客户有抱怨时,不善于沟通平息,问题得不到处理和解决,缺乏客户抱怨和投诉处理技巧

6、总在现场巡视,但发现不了什么问题,缺乏现场管理的知识与技能

7、客户在营业厅与柜员发生冲突,影响正常营业秩序,不知如何协调,缺乏客户服务的技巧及突发事件应变能力

培训目的:

1、树立全新的职业服务意识与服务理念,了解各工作职责和工作范畴

2、提高各岗位工作技能,提高现场管理能力,督导能力

3、利用真实案例的不同体验银行以“客户为中心”理念

4、明确服务流程与服务标准,避免盲目服务,全面提升服务意识与服务标准

5、学习处理客户的投诉与抱怨技巧,增强危机事件的处理能力

6、全面提升网点服务管理能力,提升客户的满意度与忠诚度

7、打造金牌服务团队,树立全新现代服务理念,赢取市场份额

培训对象:

支行行长、营业经理、大堂经理、客户经理及骨干员工等

课程概要:

第一部分:商业银行服务意识

第一章:服务经济时代的到来引发的思考

一、为什么我们要让客户满意

1>我们的工资由谁付?

2>什么是企业生存的生存之道?

3>服务水准差一点,服务意识差一截

案例:你的服务价值百万

二、服务业面临的挑战

1>航空业的转型时代

2>通讯业的转型时代

3>“三高”业的转型时代

4>银行业的转型时代

三、商业银行竞争现状

1>国有股份商业银行

2>城市股份商业银行

3>外资商业银行

4>邮政储蓄银行

5>村镇银行

6>农信社

四、网点转型,迎接客户体验时代

头脑风暴:我们的核心竞争力在哪里?

第二章:职业观念、职业态度

一、观念、态度、能力决定你在职业成长之路

二、职业化员工的四种态度:

1>职业态度之一:积极主动

2>职业态度之二:承担责任

3>职业态度之三:乐于协作

4>职业态度之四:服从执行

三、优秀的服务人员需要具备综合的职业素养

1>用心服务—假如我是顾客

2>主动服务—要做的正是对方正在想的

3>变通服务—工作标准是规范但客户满意才是目标

4>爱心服务—服务不是仅仅赚一份工资

5>激情服务—抱怨投诉是必然

第三章:让卓越的服务理念体现在服务行为中

一、什么是卓越的客户服务?

案例分享:营业厅服务视频

二、卓越的服务意识训练五步曲

1>看——观察客户的技巧

2>听——拉近和客户的关系

3>笑——微笑的魅力

4>说——客户更在乎怎样

5>动——运用身体语言的技巧

第二部分:卓越的服务标准与服务流程

第一章:卓越的服务标准

一、精神要饱满

二、表情要情切

三、手势要标准

四、坐姿要端庄

五、站姿要挺拔

六、行姿要从容

七、蹲姿要文雅

八、行礼要大方

九、违规形式呈现展示

第二章:营业厅规范化服务用语

一、大堂服务用语接待流程标准

二、柜台服务用语接待流程标准

三、常用服务用语接待流程标准

第三章:营业厅岗位服务流程标准模拟训练(分组、分岗位模拟训练)

第三部分:商业银行营业现场管理与督导

第一章:银行营业网点发展过程中的常见问题剖析

一、第三者眼中的营业现场

二、银行营业网点视觉营销体系建设问题呈现、剖析

三、银行营业网点团队管理问题呈现、剖析

四、银行营业网点服务营销问题呈现、剖析

五、银行营业网点战略构建问题呈现、剖析

视频案例:他为何为难大堂经理

第二章:营业厅环境6S标准化管理

一、6S管理的概念与规范

二、营业大厅6S管理要点

三、国内银行6S管理案例分析与点评

第三章:营业厅的一天的管理模式

一、现场管理标准化

1>晨会组织与经营

2>每日巡检制度

3>神秘客户制度

4>内部巡视制度

二、营业前

1>职业形象塑造

2>工作事项梳理

3>服务设施检查

4>视觉营销呈现

三、营业中

1>维持网点的正常经营秩序,视觉监督、监管

2>现场的客户识别与分流服务

3>业务咨询、教育客户、产品推介、业务办理

4>甄别客户、收集信息、调解争议

四、营业后

1>记录客户信息并反馈意见

2>检查各类服务设施设备

3>总结,自我评估

第四章:营业现场管理艺术

一、为什么要建立标准服务流程?

案例1:外资企业

案例2:国内企业

二、开门迎客流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

三、业务接待流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

四、业务咨询流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

五、客户分流流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

六、客户教育流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

七、产品营销流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

八、投诉处理流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

九、挽留客户流程、步骤、标准、流程图说明、案例分析、实景训练

第五章:主动服务营销管理

一、四种典型客户类型

二、顾客购买决策过程

三、客户需求和介绍信息

四、了解客户需求的方法

五、金融服务营销发展趋势

六、“MAN”:客户识别技巧

七、“SPIN”:顾问式销售技巧

八、“FABE”:产品推介技巧

九、交叉营销、联动营销、二次营销

第六章:营业厅客户纠纷与投诉管理

一、什么是客户投诉

二、客户投诉的心理分析

三、客户投诉类型、原因及需求

四、处理投诉的原则和要点

五、有效处理投诉的方法和步骤

六、处理投诉时的情绪自我控制

第七章:营业厅突发事件的管理

一、突发事件的类型和特点

二、突发事件的影响

三、典型突发事件的处理流程

四、由客户引发的紧急事件的应急处理

五、由银行引发的紧急事件的应急处理

六、其他影响营业网点正常服务事件应急预案

马艺

银行创新营销管理导师

创新营销管理导师

网点经营模式设计师

银行效能提升实战教练

持证CFP国际金融理财师

国家注册高级企业培训师

美国4D领导力授权认证讲师

13所大学EDP中心常年合作讲师

15家银行全年营销咨询特聘顾问

21家企业(银行)大学教培中心合作讲师

银合共创孵化中心|主任\联合创始人

曾任职中国农业银行、中国平安金融集团

热销《盈效特攻》、《学艺智用》、《网格化精准营销》、《宜行益策》版权体系创始人

导师战绩:

☆实战:15年研究银行战略转型,服务700余家银行,亲授银行中高管4000+人,满意度95%;

☆实用:15年研究营销效能提升,覆盖31个省级行政区,参训银行人员超13+万人,满意度98%;

☆实效:15年研究网点经营模式,为200余家网点设计经营模式,交付满意度达99%

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授课风格:

有料——知识结构博学多闻;有聊——实战实用情景互动;有趣——案例分析雅俗共赏;

有度——深入浅出松紧严谨;有魂——主线清晰紧扣主题;有果——落地执行效果俱佳。

部分合作银行:

企业大学类:农银大学,建银大学,工银大学,中银大学,招银大学,广发培训中心,浦发培训中心,民生培训中心,兴业培训中心,邮储银行培训中心,各省联社培训中心等

高校商学院类:北京大学,清华大学,浙江大学,浙江财大,上海财大,山东财大,哈尔滨工业大学,中山大学,武汉大学,吉林大学,华东理工大学,上海立信会计金融学院等

中国工商银行:北京市分行,浙江省分行,河南省分行,贵州省分行,四川省分行等

中国建设银行:山东省分行,云南省分行,四川省分行,河南省分行,江苏省分行等

中国农业银行:广东省分行,江苏省分行,河北省分行,吉林省分行,上海市分行等

邮政储蓄银行:河南省分行,四川省分行,湖北省分行,广东省分行,北京市分行等

中国银行:四川省分行、广西自治区分行,重庆市分行,广东省分行,福建省分行等

股份制银行:中国民生银行,上海浦发银行,中国光大银行,兴业银行,中信银行等

城商行:上海银行,江苏银行,宁波银行,广州银行,杭州银行,徽商银行,华融湘江银行,北京银行,河北银行,天府银行,南昌银行,汉口银行,洛阳银行,贵阳银行,九江银行等

农商行:重庆农商行,北京农商银行,天津农商行,天津滨海农商银行,浙江省联社,江苏省联社,四川省联社,山东省联社,山西省联社,江西省联社,陕西省联社,河北省联社,河南省联社,贵州省联社,云南省联社,甘肃省联社,湖南省联社,湖北省联社,广东省联社,安徽省联社,福建省联社,广西自治区联社,内蒙古自治区联社,新疆自治区联社等

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