【课程背景】

在当今快节奏、高竞争的职场环境中，工作效率已成为决定个人职业发展与企业兴衰的关键因素。你是否常常陷入繁琐重复的工作，疲惫不堪却成果有限？是否渴望找到一种能突破工作瓶颈、实现高效产出的全新方法？随着人工智能技术的飞速发展，DeepSeek & AI作为前沿的智能工具，正为职场人士带来前所未有的变革机遇。它拥有强大的信息处理与分析能力，能够快速精准地完成大量数据筛选、文档整理等基础工作，让员工从繁重的事务性工作中解脱出来，将更多精力投入到创造性与策略性的事务中。然而，多数职场人对 DeepSeek & AI工具的应用仅停留在表面，未能充分挖掘其潜力。本课程应运而生，旨在引领学员深入探索 DeepSeek & AI在职场办公中的多元应用场景。从自动化办公流程的搭建，到利用 DeepSeek & AI辅助决策、优化沟通协作，全方位助力学员掌握高效的办公技巧。

通过本课程的学习，你将不再被琐碎工作束缚，而是借助 DeepSeek & AI的力量，以更敏捷的思维、更高效的行动在职场中脱颖而出，实现工作价值的最大化，开启职场进阶的全新篇章，从容应对日益复杂的职场挑战，成为高效办公的佼佼者，为企业创造更大价值的同时，也为自己的职业发展铺就一条光明大道。

【课程收益】

工作效率显著提升。DeepSeek & AI工具将繁琐的数据处理、文件管理工作自动化，数小时的重复工作瞬间完成，让你有更多精力投入核心业务，大大节省时间成本。

决策质量大幅提高。借助 DeepSeek 强大的数据分析，从海量资料中快速提取关键信息，以客观数据支撑决策，降低风险，创造更大价值。

沟通协作更加顺畅。DeepSeek & AI生成高质量沟通文案，语言精准、逻辑清晰，避免误解，同时通过 DeepSeek 实现团队信息共享、任务分配等高效协作。

职业竞争力增强。掌握前沿的 DeepSeek & AI办公技能，在职场中脱颖而出，为职业晋升助力，适应未来职场变革。

开启职场进阶新篇章。不再被琐碎工作束缚，以敏捷思维和高效行动在职场中崭露头角，实现工作价值最大化，为企业和自己创造更多可能。

【课程特色】

实战导向。课程聚焦 DeepSeek & AI在职场办公中的实际应用，大量真实案例剖析，让学员学以致用，迅速将所学转化为工作效率提升。

深度解析。深入讲解 DeepSeek & AI工具的核心功能与操作技巧，从原理到实践，确保学员全面掌握，能够举一反三应对各种工作场景。

互动教学。采用互动式教学模式，鼓励学员提问、分享经验，营造活跃的学习氛围，促进学员之间以及学员与讲师之间的深度交流与学习。

个性化指导。根据学员的工作场景与需求，提供个性化的学习建议与实践指导，帮助学员量身定制适合自己的高效办公方案。

前沿视角。紧跟 DeepSeek & AI技术发展趋势，传授最新的理念与方法，让学员站在技术前沿，引领职场办公变革。

【课程对象】

各层级管理者，高潜骨干等

【课程大纲】

一、DEEPSEEK & AI搞定各类基础工作文案需求

1、解锁国内DEEPSEEK & AI工具，10被提高职场生产力

2、掌握提问技巧，让DEEPSEEK & AI化身答疑专家

3、灵活运用DEEPSEEK & AI对话，全方位提升工作效率

周报生成

文档提炼

工作总结

公文润色

二、DEEPSEEK & AI智能写作，轻松成为营销文案高手

1、了解DEEPSEEK & AI写作工作流、0基础也能成为文案高手

2、1个基础指令，轻松驾驭短文案DEEPSEEK & AI写作

豆瓣书评

朋友圈种草

新媒体标题

3、4个步骤，用DEEPSEEK & AI从0到1搞定中文案写作

商品详情页文案

活动方案

4、5个步骤，用用DEEPSEEK & AI从0到1搞定长文案写作

三、DEEPSEEK & AI助力数据分析，提高效率

1、用好DEEPSEEK & AI，掌握基础数据处理技巧

2、用好DEEPSEEK & AI，小白也能成为分析高手

3、用好DEEPSEEK & AI，秒变数据汇报达人

四、DEEPSEEK & AI+PPT，用DEEPSEEK & AI为职场汇报加速

1、理清文案逻辑，DEEPSEEK & AI让您的职场汇报高效出彩

2、高效排版，让您的汇报更加有条理

3、助力PPT美化，3分钟生成全套职场幻灯片

年终总结

活动方案

流程定制

五、DEEPSEEK & AI绘画：轻松创作你的第一张高质量插画

1、DEEPSEEK & AI绘画上手，生成引爆社交每天的头像

2、掌握万能提示词公式，作图秒变填词游戏

3、消除瑕疵，不会PS也能轻松搞定图片修复

公众号配图

二次元头像

六、DEEPSEEK & AI数字人，打造专业配音&主播

1、DEEPSEEK & AI语音，搞定专业级短视频与微课配音

2、虚拟主播，专业主播团队任你挑选

3、专属定制，定制数字人分身解放生产力

七、回顾与总结

1. 要点回顾

2. 行动计划

周隽峰

周隽峰老师

——领导力&行动学习DeepSeek实战专家

管理学博士（Ph.D.）

创新思维+行动学习认证讲师

曾任：吉利控股集团（世界500强，高新科技行业）企业大学学习发展中心负责人

曾任：福源集团（中国龙头企业）总裁助理兼培训总监

曾任：某世界500强学习与发展中心专家

曾任：国内500强互联网企业培训教研负责人

曾任：行动学习龙头企业百年基业资深顾问

十六年国央企和大中型民营企业人才培养经验

多家行业头部企业管理咨询顾问

AI智能体开发全周期指导专家

深圳人力资源协会特邀培训专家

中国企业联合会管理咨询服务专家

中国中小企业联盟专家组委员会专家

CMC国际注册管理咨询师

【个人简介】

周老师拥有十六年领导力&行动学习咨询与培训经验，并在前沿DeepSeek&AI技术方向有专业研究，曾帮助上百家企业设计一体化人才培养战略体系，并亲自指导企业进行绩效改进年增长率不低于30%和完善员工能力培养发展通道。尤其对于国央企、民营企业如何实现在新形势下的一体化人才培养进行了深入的研究，总结出了一套关于企业升级与转型的方法论，根据人才发展需求设计培养项目，整合内外部资源落地实施，并进行人才发展项目的盘点、测评、选拔和培养发展和效果评估、胜任力模型建设、继任计划实施等。同时，为企业搭建内部OMO线上学习平台，运营和优化在线平台传播渠道，获得众多企业及政府机构的高度认同，并取得良好的效果。

【培训经验】

广东移动中青年干部培养项目： 共3期，156人，评分9.5，返聘2次。学员收获：能力和敬业度都有较大的提升，将理念、方法、工具带到今后的实际工作中，提升相应的能力。开拓了视野，提高团队创新意识和全面思考能力。课堂结合了多种方法和丰富多彩的工具，如：行动学习、引导技术、头脑风暴、团队共创等，不但学习了理论知识，而且掌握了相关方法和工具，并能够运用到实际工作中，解决实际问题。

宝山烟草中青年干部培养项目（含DeepSeek&AI高效职场办公效率提升）： 共2期，89人，评分9.7，返聘2次。学员收获：DeepSeek&AI高效职场办公很实战，将理念、方法、工具带到今后的实际工作中，快速提高工作效率。开拓了视野，提高团队创新意识和全面思考能力。课堂结合了多种方法和丰富多彩的工具，如：行动学习、引导技术、头脑风暴、团队共创等，不但学习了理论知识，而且掌握了相关方法和工具，并能够运用到实际工作中，解决实际问题。

某电信公司中青年培养项目（含DeepSeek&AI高效职场办公效率提升）：本次方案将开展5期培训培养（五个阶段），78人轮训，评分9.69。学员收获：通过学习AI前言技术，大大提高职场日常办公效率，非常实战。而且通过有针对性的课程学习和实践练习，每阶段聚焦一个学习主题（AI提效、管理提升、业务落地、验收总结、社会拓展），系统学习实用管理技能并实践演练落地，增加对不同管理职能和领域的了解，开阔视野，提升个人的自我觉察能力、团队管理能力和业务落地实践能力。

中国工商银行昌平支行后备管理人员项目（含DeepSeek&AI高效职场办公效率提升）：共5期，304人，评分9.78，返聘1次。学员收获：接触到前言AI技术，能够助力日常办公，提效提质。同时，领导力在辅导培养方面：团队成员的知识和技能的提高，对他们进行专业能力的辅导，培养他们。最后，执行控制：在目标执行过程中，严格按照制度流程，对关键节点进行追踪、反馈、及时调整控制，确保目标实现。

民生银行武汉分行“楚青计划”项目：本次方案将开展5期培训培养（五个阶段），78人轮训，评分9.69，返聘3次。学员收获：通过有针对性的课程学习和实践活动，每阶段聚焦一个学习主题（自我察觉、管理提升、业务落地、验收总结、社会拓展），系统学习实用管理技能并实践演练落地，增加对不同管理职能和领域的了解，开阔视野，提升个人的自我觉察能力、团队管理能力和业务落地实践能力。

平安银行“猎人一期培训”项目：共2期，2个班，50人，评分9.85，返聘1次。学员收获：周老师的工具特别接地气，通过魔力平衡轮，逐步分解目标并让我们找到实现目标的路径和解法，以及后期的行动计划。以往也学习过一些工具和方法论，但从来没有见过这么好用的工具，我们是负责特殊资产处理的，大家的对于目标很有压力，但通过现场的引导和拆解，结合我司战略竟然神奇的找到了全年的目标达成方法和路径，真的很神奇。

中国银行软件中心优才计划项目：共3期，中层90人，评分9.7，返聘2次。学员收获：通过案例分析、录像观摩、情景模拟、实战训练、测评及行为强化反馈等混合式学习及生动活泼的形式，系统讲授管理者需要具备的五项核心管理能力，并匹配核心领导力管理模型、敬业度Q12测评，帮助我们快速锁定能力发展与行为改进目标，通过前后测结果比对量化学员能力发展成果。

东风集团中层干部行动学习工作坊项目：共2期，150人，30人/5个班，评分9.65，返聘1次。学员收获：大家结合东风集团实际情况讨论组织能力建设遇到的挑战与问题。大家通过行动学习、团队共创的形式，在周老师的引导下积极讨论问题，萃取出多个成果。小组团队通过行动学习的明确问题、原因分析、创新方案、行动计划这四个步骤，最终得出创新方案，并且制定了行动计划表，便于回到工作中便于落地和执行。

中粮酒业有限公司高效领导力培训项目：共3期，260人，3个班，评分9.8，返聘3次。学员收获：在此培训中，周老师结合学习内容以及研讨学习结果进行分析和引导，使得我们深刻反思，肯定已有的优势，发现不足，并在最后进行总结，制定相应的行动方案，将理念、方法、工具带到今后的实际工作中，提升相应的能力。对我们日后的管理工作起到了很大的帮助。

福田汽车新聘部长领导力发展项目：此次新聘部长领导力发展项目的两个阶段，第一阶段的主题是“认知自我、管理团队”，第二阶段的主题是“引领业务、汇报验收”共2期，80人，5个班，评分9.7，返聘2次。学员收获：此次学习，让我们能够从一个更高的角度来深刻审视自己，认识到了自身的领导力特别是群策群力的不足，如何从让一个人做，变成让一群人做，并深刻认识到了团队协作的重要性，以及自己对团队的影响作用，同时也学会了创新思维的相关行动学习及引导的方法和工具。

【授课风格】

实战型导师：理论与实践结合，直击困惑挑战，深入浅出，具有很强的实用性。

引发动机：深入洞察激发学员学习动机，以学员和业务实际为中心，个人、团队双改善。

引导共创：促进学员思考、交流与分享，注重互动，形象生动，富有感染力。

案例教学：生动形象、深入浅出、条例清晰、论证严密、结构严谨。

学以致用：通过录像观摩、情景模拟、实战训练、测评及行为强化反馈等混合式学习及生动活泼的形式，掌握实用的管理技能，快速提升管理水平，从而推动组织绩效的提升。

能力培养：引导学员思考并结合实际工作分组进行研讨，带领学员分解任务目标，研讨制定解决方案，并最终形成具体的、可操作的行动实践案例。