【课程背景】

企业内部课程的开发趋势是从大而全走向小而美的趋势，从大道理，到小应用，越来越接地气。

经实践，企业内训师掌握微课开发技术，有助于将组织经验传承与发扬。

【课程目标】

1.学员说出企业微课设计的价值；

2.学员能独立萃取经验，化经验为课程；

3.学员能够基于企业的组织经验和最佳实践制作企业微课

【课程对象】

1、职业讲师和企业内训师 2.培训主管/经理/总监 3.业务骨干

【课程特色】

用课程里的方法开发了本课程——实用性强、简单、好用。

快速开发，敏捷迭代。

【课程大纲】

一、微课价值

1.1.对企业

1.1.1.知识管理

1.1.2.经验传承

1.2.对自身

1.2.1.四象限

1.2.2.有地位

二.视频微课种类

2.1.真人类

2.1.1.口播版本

2.1.2.课堂实录

2.1.3.微电影类

2.1.4.虚拟演播室

2.2.动画类

2.2.1.PPT录屏类

2.2.2.动画人物类

2.2.3.软件操作录屏

三、微课开发与制作

3.1.定需求，找问题

3.1.1.望

3.1.2.闻

3.1.3.问

3.1.4.析

3.2.定课题，写标题

3.2.1.三环模型

3.2.2.两大要点

3.3.定程度，写目标

3.3.1.列

3.3.2.定

3.3.3.写

3.4.定内容，搭结构

3.4.1.显性化

3.4.2.结构化

3.4.3.模型化

3.5.定形式，做课件

3.5.1.效果第一

3.5.2.成本最低

3.6.定脚本，录微课

3.6.1.结构

SCQA

PEEE

3.6.2.录课技巧

配音技巧

演播技巧

3.6.3.剪辑技巧

去错误

去停顿

加字幕

做特效

郑少华

郑少华 ——接地派TTT讲师

杭州师范大学 物理学本科（师范）

工商管理硕士(MBA)

浙江省培训师协会副会长

浙江省高级企业培训师

Mini-TTT培训师速成法 创始人

荣誉榜

2018 浙培协“最佳培训师”

2020年浙培协“优秀导师”

2020年全国推优大赛金牌导师

工作履历

先临三维 学习发展总监

商源集团 培训总监

老板电器 培训师/培训总监

TTT版权课

《企业内训师课程开发——四步法》版权人

《企业内训师教学设计——三步法》版权人

《企业内训师授课技巧——三段九步法》版权人

《岗位经验萃取——三级五步法》版权人

培训特色－系统＋实战：

更实战——针对企业内训师定制。

更落地——提供TTT实战工具，更落地。

更系统——从课程开发到教学设计到授课技巧系统化。

核心课程:

TTT类：

《Mini-TTT课程开发与教学设计》

《Mini-TTT授课技巧》

《金字塔思维(结构性思维)》

《基于萃取的案例撰写工作坊》

《岗位经验萃取——三级五步法》

《Mini-TTT课程（微课）开发与制作》

《汇报型PPT五步成品》

《思维导图在企业中的应用》

培训过的企业：

流通、连锁门店业：瑞莱克斯酒店集团、易行机场服务公司、第六空间、味捷集团、玛格利塔、壹向咖啡、久加久、楼兰酒庄、芬格富酒业、艾德赫兹地板、联合康康、大圣玩具、景文百货、红牛集团（华中、西南战区、西北战区）

生产制造业：老板电器 、林内热水器（杭州）、美的集团、苏泊尔 、帅康集团、海信集团、诺邦股份有限公司、南都电源、吉利控股集团、奥光集团、宁波申洲制衣集团、西子重工、正凯集团、东风汽车、泰瑞机器、钱江电气、松下电器、旭格门窗、千年舟集团、驼人集团

科技、能源与互联网公司：杭州华数传媒、温州广电、先临三维、图维科技、驭宝科技、鼎永科技、快点新能源、九联科技、中国石化浙江、国家电网、浙能锦江

保险、金融业：中国人寿、中国银行、平安集团、浙江省农信社、杭州联合银行

地产与物业：保利地产、绿城服务集团、杭州交通资产管理有限公司