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【课程编号】: NX35618
【课程名称】: 行之有效的时间管理法
【课件下载】: 点击下载课程纲要Word版
【所属分类】: 时间管理培训
如有需求,我们可以提供行之有效的时间管理法相关内训
【课程关键字】: 时间管理培训

课程详情


【课程背景】

大多数职场人经常会说:这一天好忙,好累,但也不知道做了啥┉

管理好自己的时间,可以让你的效率提升较大

每天时间管理好,每天的“结果"也就出来了

懂得时间管理的人,才懂得生命存在的意义

管理好自己的时间,就可以更好的成就自己的人生

【课程收益】

建立有效的时间管理理念,了解自身现状,找到工作效率提升的障碍;

掌握有效的时间管理工具,让个人达成目标易掌握、易评估、易追踪的目的;

明确日常工作低效的核心原因,并掌握应对方式;

掌握设定有效工作目标的能力,让效率快速提升;

制定提升效率的改进计划,持续性的提升相关能力;

【课程特色】

实战,学之能用;干货,没有废话;科学,逻辑清晰;

投入,案例精彩。寓教于乐,在轻松愉悦的氛围中,开展教学工作。

【课程对象】

基层员工、主管及经理级

【课程形式】

讲解+案例分析+互动讨论+问题答疑+场景训练

【课程大纲】

课前热场、讲师自我介绍、分组(选队长)、互动思考。

一、为什么要进行时间管理?

互动小讨论:你的一天时间是如何计划的?

时间管理能带来什么好处?

掌握时间主动权:主动计划时间,注意轻重缓急,把时间用在重要事情上

高效的学习和工作:用同样的时间,更多更好的完成任务

平衡工作和生活:既能出色完成工作学习,又能兼顾家庭、友情、兴趣等

减少紧张和压力:掌握弹性安排时间的能力,能承受更多的突发事件

实现人生规划:完成一个个小木杓岙,最终步步变成自己想成为的人

二、时间管理概述

1、什么是时间管理?

时间管理就是利用技巧,技术和工具,帮助人们完成工作,使得时间投入后,能收获高效果,高效率,高效能的结果 。

2、缺少时间管理的常见六大现象

做事消极,低效

没有计划地做事,想到一件做一件

从来不做任务清单

任务常常”压线“完成

抗拒讨厌的任务

越重要的事情,拖得越久

时间管理最重要的功能:通过事先的规划,对人的行为的产生提醒与指引。

时间管理的实质:时间管理不是要把所有事情做完,而是更有效的运用时间,时间管理不是完全的掌控,而是降低变动性。

三、GTD时间管理法简介

GTD是一套高效的时间管理方法

1、使用“GTD”五步法进行时间管理

收集:把需要做的任务记录下来

处理:对任务做优先等级排序

计划:制定一个合理的执行计划

执行:坚决执行计划

回顾:反思总结完成的任务

四、日常时间管理工具的运用

1、第一梯队(传统的笔,纸质笔记本,随手pad=便条纸,收纳盒): 特点:高效、便捷、易用 、廉价

2、第二梯队(pda,日程表 ):特点:轻便、灵活、昂贵

3、第三梯队(手机,电脑,电子邮箱):这三个工具在时间管理上只起到辅佐的作用。

五、时间管理的15个小技巧

1、制定时间管理计划

2、养成快速的节奏感

3、学会授权

4、高效的会议技巧

5、养成整洁的习惯

6、专心致志,有始有终

7、简化工作流程

8、一次做好,次次做好

9、克服拖延、现在就做

10、当日事当日毕

11、善用零散的时间

12、用节省时间的工具

13、高效的阅读法

14、高质高效的睡眠

15、管理你的手机时间

六、时间管理案例分析

案例1:王主管的一天

案例2:做计划

衣冠楠

衣冠楠老师——中基层职业素养与管理能力提升专家

曾任全时云(国内最早SaaS会议服务提供商,)企业大学高级校长

东风悦达起亚合作讲师

保险极客合作讲师

TTT企业培训师核心课程认证讲师

英国伦敦行业协会国际培训师专业讲师认证

《行动教练》企业教练课程认证讲师

2018中国百强讲师

中国诚信品牌讲师

【个人简介】

衣冠楠老师拥有中国百强企业销售团队培训培养工作经历,凭借10余年丰富的管理实战经验,在团队提升、全员职业化素养、人才选用与关怀等方面具有丰富的理论和实战经验。培训300余场次,并有超过2000小时的企业内外授课经验,除授课外还深度参与教练及行动学习项目。专注于企业人才培养发展计划、助力企业各层级管理者及员工和谐发展。

核心服务项目内容:

应上海Tutor ABC集团(返聘4次)少儿英语在线培训机构)邀请为该企业210名中层以上的管理者进行管理技能提升训,总计项目进行三天。通过培训效果满意度调研结果统计,满分100分,平均分96分。管理者反馈课程内容干货满满,易于操作,课题氛围富有激情,没有多余的累赘,对人才培养薄弱点,激发员工潜能有着深远影响。

应中外名人文化传媒企业(返聘2次)邀请,对全体员工进行职业素养类培训,共计有120人参与培训。通过培训效果满意度调研结果统计,满分100分,平均分98.5分。第四季度销售额较第三季度提升65%。

应东风悦达起亚集团(返聘6次)邀请,在2021年度内进行8批次企业管理及员工职业化素养培训,累计2000人次,通过培训效果满意度调研结果统计,满意度评分满分10分。平均分为9.95分。

【授课风格】

专业性强:实用性强、课程落地性强、独到见解、可操性强、案例多;

实用落地:凭借十余年丰富的工作经验、成功案例资源,成为管理实战、实操、实用专家;

引导启发:案例逐一解析,复盘原因;分享成功经验,点评一针见血;

对症下药:找出问题原因,彻底解决;分享技能工具,授之以渔,落地实施。

风趣幽默:深入浅出,生动活泼,通俗易懂,印象深刻。

【主讲课程】

员工职业素养提升

《打造职业化心态》

《高效时间管理》

《高效演讲与汇报》

中层管理能力提升

《中层卓越领导力修炼》

《管理者角色认知》

《目标制定与管理》

《实用职场沟通技巧》

《授权与激励》

【部分服务案例】

序号客户公司培训内容

1全时云商务

(2015-2016年)1.集团管理人员领导力培训

2.员工绩效管理培训自主研发10个培训课件,总课时达到180小时。50场集团高管领导力培训授课。

2保险极客

(2017-2018年)公司旗下北京、上海、苏州、深圳、武汉等10家分公司进行管培生培训项目所有咨询项目顺利交付,为各分公司储备人才计划顺利实施,为公司销售价值较去年提升30%.

3国一金典集团

(2012-2014)《面试官技能》项目培训为集团实现管理“四个现代化”(系统化、标准化、简洁化、落地化)

【授课方式与效果】

课程采取案例分享+实务分析+互动讨论+情景模拟+角色扮演+培训游戏+实战演练等培训方法,杜绝理论化。机构返聘率达85% 。

【服务客户】

金融行业:中国银行苏州分行、江苏中信银行信用卡中心、深圳宝生村镇银行、中国平安、泰康人寿、保险极客、新华保险

门店销售:东风悦达起亚、房天下、东风本田汽车、启迪冰雪、全明星滑冰俱乐部、Tutor ABC、VIPkid、哒哒英语

生产制造:鄂尔多斯集团、青岛海尔集团、施耐德电气

能源:金风天润集团、中海油集团、北京电力中心

传媒出版:第一资源、北京中外名人文化传媒、北京工人出版社

互联网:同程旅游集团、唯品会(中国)有限公司、美迪先锋网络科技有限公司

其它:国一金典、ETCP停车。

【学员评价】

衣老师在培训之后往往对客户提供长时间的持续技术支持,耐心地对管理者与员工提出的任何误区与疑问都随时给予正确指导。

-----国一金典总经理-窦全

衣老师总会给我们带来很多惊喜,尤其在解决问题的效率与彻底性方面。他不讲理论,不谈学术,只讲痛点,只谈问题。

-----莫林艺术馆馆长-聂超

衣老师的培训性价比极高,而且简单实用、易于实施操作。提供有效解决方案与实施细则。他不是为了培训而培训,而是通过培训来解决企业实际痛点问题。

----保险极客销售VP-赵金峰

衣冠楠老师培训的管理工具与管理技巧落地性与针对性极强,不生搬硬套,可以根据不同企业或个体的需要进行量体裁衣设计。员工反馈良好,工作品质提升明显;

-----全时云商务人力VP-周丹

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