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【课程编号】: NX31837
【课程名称】: 从专业走向管理者
【课件下载】: 点击下载课程纲要Word版
【所属分类】: 领导力培训
如有需求,我们可以提供从专业走向管理者相关内训
【课程关键字】: 专业走向管理培训

课程详情


【课程目标】

1.准确角色定位:帮助学员树立起正确的角色意识,实现从专业走向管理后准确的角色定位;

2.转变思维模式:掌握从专业走向管理后应该具备的管理思维;

3.掌握管理技能:学习管理知识和工具,掌握从专业走向管理岗位需要的管理方法;

4.提升团队管理:从专业走向管理,工作重点在团队建设,

【课程特色】

老师以辅导式培训模式,课程强调互动和练习,切实提高学员的知识、技能。案例丰富,练习紧密结合学员工作实际。

【课程大纲】

前言 企业组织的新变化

1.企业组织的三大新变化

2.管理的新思维、新技术和新工具

第一单元 管理者的角色认知

1.案例:一个忙碌而低效的新任经理

2.从专业走向管理后的常见问题

3.企业组织中管理者的地位和五个角色

4.专业能力和管理能力的区别

5.角色定位:对上管理,对下负责

6.从五个方向尽快转变

第二单元 管理的常识:管理思维和系统知识架构

1.什么是管理:管理的实质与核心

2.管理者的经营思维和战略思维:BLM模型

3.如何才能做好管理:管理者在组织中的作用

4.你属于哪一类管理者

5.管理技能的系统知识框架

6.管理和领导的区别

第三单元 管理技能提升

1.管理者的PDCA工具

2.优秀管理者的五力模型

3.能力1:工作计划与目标分解能力

1)SMART原则

2)七步法确定部门工作目标与KPI指标

3)用OGSMT制订达成KPI的行动计划

4)公司-部门-员工的层次关系与分解方法

5)计划过程的参与感与沟通

4.能力2:创新思维与问题分析解决能力

1)问题的定义和类型

2)问题界定的方法

3)问题分析与解决的流程

4)科学决策

5)创新思维应用

6)头脑风暴与六顶思考帽

5.能力3:高效沟通与资源协调能力

1)沟通原则

2)高效沟通技巧

3)跨部门沟通协调

4)调动资源达成目标

6.能力4:时间管理与高效工作能力

1)时间四象限方法

2)工作分类原则及方法

3)时间管理技巧:要事第一

4)养成高效工作的好习惯

7.能力5:逻辑思考、有效表达与写作能力

1)逻辑思考是基础

2)快速思考的逻辑工具:结构化思考

3)有效表达的技巧:结构化表达

4)写作表达技巧:概括和总结能力

第四单元 团队管理能力提升

1.能力1:识人用人的方法

1)用人之长

2)九型人格的应用

2.能力2:工作分配和过程管理的技巧

1)分配工作的逻辑

2)因人而异的技巧

3)因人而异的进度检查方法

4)项目式管理:表单的作用

3.能力3:有效授权

1)授权的时机、原则、范围和对象

2)有效授权的五个步骤

3)防止逆向授权

4.能力4:部属激励

1)员工需求与马斯洛理论

2)激励原则与关键方法

3)管理者的激励菜单

4)HGIS激励系统

5)员工内驱力建设

5.能力5:员工辅导与培养

1)培养下属的原则和方法

2)员工成熟度与情景领导

3)有效授权中的培养技巧

4)GROW辅导方法

5)批评的技巧

6.能力6:冲突管理

1)认识团队冲突

2)区分建设性冲突与破坏性冲突

3)团队冲突发展的五个阶段

4)冲突处理的策略选择

5)处理团队冲突的基本步骤

7.能力7:团队复制

1)管理的三个重点工作

2)团队复制的核心和模式

3)复盘和知识沉淀

4)优化流程

第五单元 领导力提升方法

1.领导力的实际

2.情境领导力模型

3.改善管理风格

总结:做优秀的管理者

邓博

战略规划与营销管理专家—邓老师

1.【背景介绍】

博士,清华大学、南开大学和西南财大总裁班特聘讲师

近20年大客户营销和团队管理实战经历,先后任职两家上市公司中高管与互联网独角兽营销副总裁

曾担任华为和中兴的外部顾问,现任天元集团、兰科、天睿视迅等数个成长型民营企业的高管顾问

截止2020年底培训授课已超过550场次

2.【风格特点】

善于帮助学员建立知识体系框架。

邓博老师实战经验丰富,善于把华为、IBM等标杆企业成功实践与经典的管理、营销理论相结合,开发设计出满足并适度超前学员企业需求的知识体系框架。

善于应用工具方法提升培训效果。

邓博老师强调每一次培训都需要给学员和企业交付价值,课程中邓博老师导入符合应用场景的实战落地工具,结合案例和启发式教学方法,帮助学员在课堂中练习,在练习中掌握方法工具,最终确保培训有成果。

3.【主讲课程】

一、大客户营销类

《大客户销售管理实务:打造高绩效销售团队》

《价值营销与解决方案式销售》

《大客户项目策划与顾问式销售技巧》

《数字化时代营销战略思维升级》

二、战略与管理类

《战略落地与年度经营计划制订》

《管理者角色认知与管理技能提升》

《数字化时代领导者的三项修炼》

《创新思维与问题分析解决》

4.【服务客户】

政府:北京市政工程研究院、北京亦庄经济技术开发投资总公司、广东省生产力促进中心、宁波市政府、绍兴市政府、广东省软件园、佛山市中小企业服务中心、唐山人社局;

互联网:苏宁云商、慧聪网、汇医在线、和讯网、同道大叔、新东方在线、乐玩互娱、库币网、优健科技、欧飞科技;

总裁班:清华大学总裁班、南开大学商学院总裁班、西南财大总裁班、深圳博商管理研究院、亚洲商学院、青岛文泰商学院;

通信行业:广东电信、江西移动、广西移动、湖北移动、湖南电信、广东邮政速递、广东信源集团、华为、中兴通讯、烽火通信、富春通信、网宿科技;

金融:东莞农商行,宁波银行,上沙银行,北京邮政,兴业银行、华润集团、广东邮储银行、上海证券交易所、首创证券、安信证券;

地产:招商地产、松江地产、悦达地产、华润;

制造业与其他:中电仪器、中航工业、华润集团、国药控股、中材国际、广东烟草、天顺风能、天津烟草、三星电子、佳通轮胎、广电物业、广深高铁广告公司、福建新大陆、中铁五局、北京爱科赛尔、广东威创股份、日电系统中国有限公司、卡西欧、广东日立、三友化工、扬子江药业、青岛康普顿、青岛大世集团、宁波海天集团、三一重工、齐鲁交通、方太、桂林交控集团、浙江兴合集团、浙大网新合众科技。

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